今年，人们越来越关注心理健康和更年期相关福利，因此现在可能是优先考虑这些福利的好时机。 最佳医疗福利 长期护理保险（例如家庭保健等财务支持） 利 宠物保险 更年期相关益处 健身房折扣 基本医疗福利 医疗的 牙科 想象 选择加入健康储蓄账户 (HSA) 选择加入 弹性支出账户 (FSA) 编辑观点：拥有突出医疗保健福利的公司 第一资本银行：现场注册营养师和免费虚拟健身课程只是第一资本银行综合医疗保健福利的点睛之笔。
Salesforce：员工及其亲人可以获得对成rcs 数据亚洲瘾者的支持，帮助他们度过人生中最大的困难之一。此外，该公司还通过医疗计划提供康复和恢复服务。此外，其Soberforce 和 Mental Health Matters社区团体为解决成瘾问题树立了包容性方法的典范。 带薪休假 (PTO) 的 10 种选择 工作与生活的平衡对年轻一代来说越来越重要，而带薪休假是其中很重要的一部分。事实上，37% 的工人更 看重带薪休假 而不是加薪。
根据最近的一项研究，54% 的美国工人表示在休假期间也在工作。人力资源团队必须鼓励员工休假，真正放松身心，享受休假。PTO 在所有方面都相当标准，但作为雇主，真正让您脱颖而出的是 休假时间的长短 以及 提供的 PTO 类型。 我们开始看到越来越多的公司采用不同类型的缩短工作时间的措施，例如每周工作四天或夏季星期五（一项政策鼓励员工在阵亡将士纪念日和劳动节之间星期五休息）。 2024 年，科罗拉多州、伊利诺伊州和明尼苏达州将颁布自己的法律，以确保公司公平地制定 PTO 政策。