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如果没有正确的计划，绩效管理可能很难解决。德勤的研究报告显示， 75% 的组织认为绩效管理 是其组织的一个关键问题，89% 的组织正在改变其系统或计划在未来 18 个月内改变。使用正确的绩效公式解决这些问题，将引领您走向成功： 定义目标 盖洛普 2016 年的报告 《千禧一代想要如何工作和生活》发现，只有 40% 的千禧一代员工对公司使命有强烈的归属感。